Структура «ООН-женщины» и Министерство экономики и финансов Узбекистана укрепили партнерство, заключив Меморандум о взаимопонимании

14 мая 2024 года. Ташкент, Узбекистан. На полях Азиатского форума женщин, проходившего 13-14 мая 2024 года в Самарканде, важной вехой стало подписание Меморандума о взаимопонимании между Структурой «ООН-женщины» и Министерством экономики и финансов Узбекистана. Этот меморандум знаменует собой решающий шаг на пути к продвижению гендерного равенства и расширению прав и возможностей женщин в Узбекистане.

Кроме того, в меморандуме подчеркивается приверженность укреплению механизмов подотчетности, согласованию национальной политики гендерного равенства с бюджетными ассигнованиями. Отдавая приоритет расширению экономических прав и возможностей женщин и расширяя их доступ к образованию и предпринимательству, Узбекистан подтверждает свою приверженность созданию более инклюзивного и справедливого общества.

Меморандум о взаимопонимании подписали Региональный директор Структуры «ООН-женщины» для стран Европы и Центральной Азии г-жа Белен Санс Луке и Заместитель министра экономики и финансов Узбекистана г-жа Гульнара Рахимова.

Поскольку Узбекистан продолжает свой путь к гендерному равенству, меморандум представляет собой значительный шаг вперед. Он свидетельствует об общей приверженности обеих сторон созданию более справедливого и равноправного общества для всех.

Партнерство между Министерством экономики и финансов и Cтруктурой «ООН-женщины» началось с принятия в 2021 году Постановления Олий Мажлиса Республики Узбекистан «Об утверждении Стратегии достижения гендерного равенства в Республике Узбекистан до 2030 года», что требует проведения гендерного анализа проектов, финансируемых государственным и местными бюджетами Узбекистана. Эта резолюция предусматривает включение гендерных аспектов в планирование и реализацию проектов, а также постепенное внедрение гендерно-ориентированного бюджетирования в финансовые процессы.

Меморандум определяет следующие ключевые цели:

• Усилить применение гендерно-ориентированного бюджетирования, гарантируя, что ресурсы распределяются таким образом, чтобы способствовать гендерному равенству и удовлетворять конкретные потребности женщин и девочек;
• Предоставление возможностей для изучения и обмена передовым опытом гендерно-ориентированного бюджетирования с другими странами;
• Поддерживать применение гендерных принципов при определении критериев распределения средств государственного и местных бюджетов; и
• Сотрудничать в реализации инициатив, направленных на повышение подотчетности государственных учреждений в согласовании национальной политики гендерного равенства с соответствующими бюджетными ассигнованиями посредством составления бюджета с учетом гендерных факторов.

Это партнерство весьма перспективно, поскольку оно закладывает основу для плодотворного сотрудничества между Министерством экономики и финансов и Структурой «ООН-женщины» для достижения этих ключевых целей.