Инфографика проливает свет на влияние обязанностей по уходу за детьми на участие женщин в рабочей силе в Северной Македонии на основе подробного анализа и визуализации данных официальной статистики и общедоступных исследований. В инфографике представлены такие решения, как инвестирование в детские сады, вовлечение отцов, продвижение гибкого графика работы и введение оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком, чтобы поддержать работающих матерей и способствовать развитию экономики, благоприятной для семьи.

Целью данного документа является извлечение уроков о том, как женщины участвуют в качестве действующих лиц, влияя на мирный диалог и процессы, связанные с повесткой дня «Женщины, мир и безопасность» в Европе и Центральной Азии. В нем также освещаются проблемы, которые необходимо принять во внимание, и предлагаются рекомендации по содействию их большему вкладу, влиянию и участию в мирных процессах.

Информационный бриф региональной программы Структуры «ООН-женщины» «Каждая женщина и девочка значима» (Women Count) о совершенствовании производства и использования гендерных данных в Европе и Центральной Азии.

По состоянию на июнь 2023 года 15 государств - членов ООН внедрили феминистские подходы в свою внешнюю политику. В аналитической записке рассматриваются различные FFP и выявляются общие аспекты и пробелы по семи ключевым темам: ЖМБ; участие в политической жизни; расширение экономических прав и возможностей; дипломатия; официальная помощь в целях развития; права человека/ гуманитарная деятельность; насилие в отношении женщин и девочек.

В этом кратком обзоре по гендерным вопросам, подготовленном Структурой «ООН-женщины» от имени Региональной целевой группы по гендерным вопросам, анализируется доступ к занятости и средствам к существованию беженцев из Украины и его гендерные последствия. Это делается посредством обзора основных препятствий (женщин), с которыми сталкиваются беженцы на пути к получению средств к существованию, выявления передового опыта, принятого на сегодняшний день, и 38 рекомендаций о том, как участники гуманитарного реагирования могут устранить эти препятствия в будущем.

Сборник «Статистика Целей устойчивого развития в Казахстане» был разработан Бюро национальной статистики Агентства по стратегическому планированию и реформам Республики Казахстан совместно с Региональным офисом Структуры «ООН-женщины» для стран Европы и Центральной Азии в рамках программы по улучшению гендерных данных и статистики «Каждая женщина и девочка значима» (Women Count).

Первый выпуск статистического сборника «Цели в области устойчивого развития и гендер в Кыргызской Республике», подготовленный Национальным статистическим комитетом Кыргызской Республики при поддержке Регионального офиса Структуры «ООН-женщины» для стран Европы и Центральной Азии в рамках программы по улучшению гендерных данных и статистики "Каждая женщина и девочка значима" (Women Count).

В этом кратком обзоре представлены основные результаты в области гендерного равенства, достигнутые Структурой «ООН-женщины» в Украине в 2022 году.

Совещание в гибридном формате собрало 37 афганских женщин и молодых людей, 14 женщин-экспертов из Центральной Азии и других региональных лидеров, выступающих за права женщин и инклюзивный Афганистан. При выработке стратегии воздействия на наиболее насущные проблемы прав женщин в Афганистане, участники, в сводном отчете подробно описаны: (1) выявленные проблемы для женщин внутри и за пределами страны; (2) Размышления о приоритетах и практических действиях, которые Центральная Азия должна предпринять для продвижения прав женщин в Афганистане; и (3) «Опросы» представителей международного сообщества.

В этой публикации подведены итоги работы Структуры «ООН-женщины» в Украине по продвижению женского лидерства в цифровом пространстве и повышению способности женщин справляться с кризисными ситуациями с помощью цифровых технологий.

Cтрановой офис Структуры «ООН-женщины» работает в Казахстане с 1999 года в партнерстве с правительством, гражданским обществом и другими институтами для обеспечения гендерного равенства и прав и возможностей женщин и девочек.

В новом отчете, опубликованном Региональной целевой группой по гендерным вопросам (RGTF), ведущей информационно-пропагандистской и координационной платформой по гендерным вопросам в гуманитарной деятельности в Европе и Центральной Азии, содержится углубленный анализ существующих фактических данных для улучшения понимания гендерных и других социальных проблем, аспектов и тенденций в регионе.

В этом Резюме обсуждений освещаются ключевые проблемы, поднятые в ходе круглого стола «Укрепление положения женщин, мира и безопасности в регионе ЕЦА – Как СОГЛАШЕНИЕ «Женщины, мир и безопасность - Гуманитарная деятельность (ЖМБ-ГД)» может превратить обязательства в результаты?», и направленные на решение проблем ЖМБ-ГД в Европе и Центральной Азии.

В рамках Десятилетия действий ООН по обеспечению гендерного равенства люди во всем мире обязались перейти от слов к действиям и начать совместную работу, чтобы добиться устойчивых изменений, начиная с сегодняшнего дня. В рамках Форума «Поколение равенства» 2021 года в Мексике и Франции мировые лидеры и партнеры обязались устранить гендерное неравенство, а также финансировать и внедрять законы, политику и программы для выполнения приоритетных действий и целей Глобального плана по ускорению достижения гендерного равенства. Цель проста, но фундаментальна: обеспечить необратимые, поддающиеся количественной оценке результаты для женщин и девочек во всем их многообразии.

В этом докладе Структуры «ООН-женщины» и ПРООН показано, что могут сделать правительства для того, чтобы предотвратить дальнейший регресс и наверстать упущенное, в то же время повышая устойчивость и готовность к будущим потрясениям.

В отчете обобщаются основные области прогресса и результаты деятельности Структуры «ООН-женщины» за первые пять месяцев полномасштабной войны в Украине. Кризис, вызванный перерастанием в полномасштабную войну 24 февраля 2022 года, сильно повлиял на жизнь женщин и мужчин по всей Украине. Структура «ООН-женщины» приняла оперативные меры для обеспечения поддержки женщин и девочек, пострадавших от войны, и чтобы гуманитарная помощь в связи с кризисом учитывала гендерные аспекты.

Данная работа содержит исследования и данные о потребностях и приоритетах молодых женщин, пострадавших от войны, и направлена на содействие инициативам по защите интересов молодых женщин, чтобы они могли озвучивать свои проблемы и требования. Исследование проведено Структурой «ООН-женщины» в Украине совместно с общественной организацией «Интерньюс Украина».

«Рычаги изменения отношения к гендерному равенству  2022» — это последняя версия глобального исследования, которое проводится раз в два года и отслеживает отношение к гендерному равенству. Исследование, разработанное под руководством Структуры «ООН-женщины» в партнерстве с Johnson & Johnson, Kantar, Procter & Gamble и Unilever, изучает восприятие общества во множестве областей, включая лидерство и политическое участие, образование, здравоохранение, рабочее место, представленность в СМИ, брак и семейная жизнь, безопасность и насилие, а также контроль над личными решениями. Опрос, проведенный в 20 странах мира, выявил некоторые области улучшения, но результаты показывают, что дискриминационные социальные нормы продолжают сдерживать прогресс.

Этот гендерный экспресс-анализ, проведенный Структурой «ООН-женщины» и CARE International, направлен на то, чтобы привлечь внимание к гендерной динамике гуманитарного кризиса, вызванного войной в Украине. В нем также предлагаются рекомендации для гуманитарного руководства, участников и доноров, чтобы обеспечить учет гендерных аспектов риска, уязвимости и возможностей в ответ на этот кризис.

Этот отчет основан на обзоре моделей, потребностей и намерений перемещения, проведенном по заказу Международной организации по миграции (МОМ) в партнерстве со Структурой «ООН-женщины». Личные опросы украинских беженцев и граждан третьих стран проводились обученными переписчиками из CBS-AXA Research на въезде, выезде, транзитных пунктах и ​​в центрах размещения.